清廉產(chǎn)發(fā) | 產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)：強(qiáng)化政治監(jiān)督，涵養(yǎng)清廉生態(tài)
發(fā)布時間：2026/2/4 18:37:40
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2025年，產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展主線，以精準(zhǔn)有力的政治監(jiān)督護(hù)航發(fā)展，以浸潤人心的廉潔文化固本培元，以常態(tài)長效的警示教育筑牢堤壩，以動真碰硬的專項檢查深化治理，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供了堅強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。 政治監(jiān)督精準(zhǔn)護(hù)航 確保決策部署落地生根
產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)始終將“兩個維護(hù)”作為最高政治原則和根本政治規(guī)矩，著力推進(jìn)政治監(jiān)督具體化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化。通過定期組織召開全面從嚴(yán)治黨工作會議、黨風(fēng)廉政專題分析會，黨委主體責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”得到有效壓實。全年組織簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》21份，簽訂《管理人員廉潔從業(yè)承諾書》35份，確保責(zé)任壓力層層傳導(dǎo)。制定實施《關(guān)于加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的貫徹落實措施》，強(qiáng)化對“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督管理。強(qiáng)化黨風(fēng)廉政考核結(jié)果運用，為企業(yè)發(fā)展把穩(wěn)政治方向。 創(chuàng)新廉潔文化載體形式，持續(xù)擦亮“清風(fēng)護(hù)航 實干興業(yè)”廉潔文化品牌。產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)成功舉辦廉潔主題DIY紐扣畫、廉潔文化征文等職工喜聞樂見的活動，讓廉潔教育接地氣、有活力。集團(tuán)干部職工原創(chuàng)視頻《蔬菜總動員之清廉農(nóng)場保衛(wèi)戰(zhàn)》以生動趣味的形式詮釋清廉理念，榮獲產(chǎn)發(fā)集團(tuán)AI廉潔創(chuàng)意視頻大賽三等獎，成為集團(tuán)特色廉潔品牌的一張閃亮名片。精心指導(dǎo)13家權(quán)屬企業(yè)全面建立《新入職員工廉潔輔導(dǎo)員制度》，為近30名新員工系好職業(yè)生涯“第一?？圩印?，讓清廉之風(fēng)從入職伊始便浸潤人心。 堅持教育在先、預(yù)防為主，將警示教育作為一體推進(jìn)“三不腐”的重要抓手。產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)聚焦關(guān)鍵崗位、重點人群，全年分級分類開展警示教育活動9次，通過組織觀看警示教育片、通報典型案例、學(xué)習(xí)國企領(lǐng)域嚴(yán)重違紀(jì)違法干部懺悔錄等形式，用“身邊事”教育“身邊人”，引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。 專項檢查深化治理 鞏固拓展作風(fēng)建設(shè)成果 產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)以釘釘子精神狠抓作風(fēng)建設(shè)，緊盯“四風(fēng)”老問題和新動向。對權(quán)屬企業(yè)落實中央八項規(guī)定精神情況開展專項監(jiān)督檢查，推動整改問題40余項，并督促相關(guān)單位舉一反三，完善制度，推動作風(fēng)建設(shè)成果制度化、長效化。深化“紀(jì)審聯(lián)動”等協(xié)同監(jiān)督機(jī)制，在費用支出等領(lǐng)域開展聯(lián)合監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)并推動整改問題10余項，制發(fā)紀(jì)律檢查建議書2份，督促完善制度56項，監(jiān)督合力與治理效能顯著提升。針對性制定并推動落實“基層減負(fù)六大行動清單”，解決問題31個，切實將作風(fēng)改進(jìn)成效轉(zhuǎn)化為發(fā)展動能。 2026年，產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)將持續(xù)鞏固發(fā)展風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，以更加務(wù)實的作風(fēng)和更加昂揚(yáng)的斗志，為集團(tuán)實現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更可持續(xù)的發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。（供稿：產(chǎn)發(fā)實業(yè)集團(tuán)紀(jì)委）
